কলকাতা: চার বছর বন্ধ থাকার পর অবশেষে রাজ্যের শিক্ষক-শিক্ষিকাদের বদলির জন্য চালু হতে চলেছে 'উৎসশ্রী' (Utshasree) ট্রান্সফার পোর্টাল। গত ৩০ জুন ২০২৬ তারিখে স্কুল শিক্ষা দপ্তরের (School Education Department) সেকেন্ডারি ব্রাঞ্চ জেনারেল ও মিউচুয়াল বদলি চালুর বিষয়ে একটি বিজ্ঞপ্তি জারি করেছে। কিন্তু পোর্টাল চালু হওয়ার আগে একাধিক প্রযুক্তিগত ও নীতিগত সমস্যার দ্রুত সমাধানের দাবিতে সরব হলেন রাজ্যের শিক্ষকরা।
বৃহস্পতিবার 'অল পোস্ট গ্র্যাজুয়েট টিচার্স ওয়েলফেয়ার অ্যাসোসিয়েশন' (APGTWA)-এর পক্ষ থেকে ১৬ দফা দাবি সংবলিত একটি স্মারকলিপি স্কুল শিক্ষা কমিশনারকে প্রদান করা হলো। সংগঠনের রাজ্য সম্পাদক চন্দন গরাই বিকাশ ভবনে উপস্থিত হয়ে উৎসশ্রী পোর্টালটি কবে থেকে পূর্ণাঙ্গরূপে চালু হবে, তা নিয়ে আলোচনা করার পাশাপাশি বর্তমান নিয়মনীতি সংশোধনের আর্জি জানান।
APGTWA-এর পেশ করা ১৬ দফা দাবির উল্লেখযোগ্য বিষয়
দীর্ঘদিন ধরে শিক্ষকরা যে দাবিগুলো নিয়ে সরব ছিলেন, নতুন শিক্ষামন্ত্রীর উদ্যোগে সেগুলোর মানবিক সমাধানের আর্জি জানানো হয়েছে। শিক্ষক সংগঠনের পেশ করা দাবির মধ্যে উল্লেখযোগ্য কিছু বিষয় হলো:
- অগ্রাধিকার ও শর্তহীন বদলি: দূরবর্তী জেলায় কর্মরত শিক্ষক ও শিক্ষাকর্মীদের কোনো শর্ত ছাড়াই বদলির সুযোগ দিতে হবে। বিশেষ করে যাঁরা ১০-১৫ বছর ধরে বাড়ি থেকে ৫০০-৭০০ কিলোমিটার দূরে কর্মরত, তাঁদের অগ্রাধিকার দিতে হবে।
- পোর্টাল আপডেট ও নির্ভুল শূন্যপদ: উৎসশ্রী পোর্টালটিকে আরও আধুনিক ও সক্রিয় করতে হবে। সব স্কুল ও ডিআই (DI) অফিস থেকে তথ্য যাচাই করে পোর্টালে নির্ভুল শূন্যপদ (Vacancy) আপলোড করা বাধ্যতামূলক করতে হবে।
- পেন্ডিং আবেদন নিষ্পত্তি: আগে জমা পড়া মিউচুয়াল এবং জেনারেল ট্রান্সফারের আবেদনগুলো দ্রুত যাচাই করে রেকমেন্ডেশন ও বদলির নির্দেশিকা (Transfer Order) দিতে হবে।
- মিউচুয়াল ট্রান্সফারের নিয়ম শিথিল: মিউচুয়াল ট্রান্সফারের ক্ষেত্রে চাকরির সময়সীমা ২ বছর করতে হবে। একাধিকবার বদলির সুযোগ এবং সবার প্রোফাইল আনলক করার নির্দেশিকা জারি করতে হবে।
- সুপ্রিম কোর্টের রায়ে ফেরা শিক্ষকদের সুবিধা: এসএসসি ২০১৬ (SSC-2016) নিয়োগ প্রক্রিয়ায় সুপ্রিম কোর্টের নির্দেশে যেসব শিক্ষক পুনরায় চাকরিতে ফিরে দূরবর্তী স্কুলে যোগ দিতে বাধ্য হয়েছেন, তাঁদের বাড়ির কাছাকাছি বদলির জন্য পোর্টালে প্রোফাইল আনলক করতে হবে।
- সেকশন ও সিঙ্গেল টিচার সমস্যা: সরকারি সাহায্যপ্রাপ্ত স্কুলের নরম্যাল ও এইচএস (HS) সেকশনে কর্মরত পিজি (PG) শিক্ষকদের বদলির জটিলতা কাটাতে হবে। জুনিয়র ও হাইস্কুলের 'সিঙ্গেল টিচার'দেরও বদলির আবেদনের সুযোগ দিতে হবে।
- মাদ্রাসার শিক্ষকদের সুযোগ: এসএসসি-র মাধ্যমে নিয়োগ পাওয়া এবং দূরবর্তী মাদ্রাসায় কর্মরত শিক্ষকদের উৎসশ্রী পোর্টালে আবেদনের সুযোগ দিতে হবে।
- এনওসি ও ১০% নিয়ম বাতিল: স্কুল থেকে এনওসি (NOC) নেওয়ার প্রথা বাতিল করতে হবে। স্কুল থেকে বদলির আবেদনের ক্ষেত্রে বর্তমান ১০% এর নিয়ম বাতিল করে সঠিক কারণ বিবেচনার ভিত্তিতে ছাড়পত্র দিতে হবে।
অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ দাবি
এছাড়াও, আপার প্রাইমারি-২০১৫ (Upper Primary-2015) নিয়োগ প্রক্রিয়ায় যুক্ত শিক্ষকদের বদলির সুযোগ দেওয়া, জিরো এনরোলমেন্ট (Zero Enrollment) স্কুলের শিক্ষকদের অপশন দিয়ে বদলি করা এবং প্রতিবন্ধী ও দুরারোগ্য ব্যাধিতে আক্রান্ত শিক্ষকদের বিশেষ গুরুত্ব দিয়ে বদলির সুযোগ করে দেওয়ার দাবি জানিয়েছে APGTWA। রাজ্যের শিক্ষক সমাজ এখন তাকিয়ে আছে শিক্ষা দপ্তর এই ১৬ দফা দাবির কতগুলো মেনে নিয়ে উৎসশ্রী পোর্টালকে নতুন রূপে সামনে আনে, সেদিকে।
উৎসশ্রী পোর্টাল আপডেট জিজ্ঞাসা (FAQ)
প্রশ্ন ১: উৎসশ্রী পোর্টাল কী?
উত্তর: উৎসশ্রী হলো পশ্চিমবঙ্গ সরকারের স্কুল শিক্ষা দপ্তরের একটি বিশেষ অনলাইন পোর্টাল, যার মাধ্যমে রাজ্যের শিক্ষক ও শিক্ষাকর্মীরা বদলির (Transfer) আবেদন করতে পারেন।
প্রশ্ন ২: APGTWA-এর প্রধান দাবিগুলো কী?
উত্তর: ১০-১৫ বছর দূরে কর্মরত শিক্ষকদের অগ্রাধিকার, মিউচুয়াল ট্রান্সফারে নিয়ম শিথিল, সিঙ্গেল টিচারদের বদলির সুযোগ এবং পোর্টালের কারিগরি সমস্যা দ্রুত সমাধানের দাবি জানানো হয়েছে।